遵化市2018年度公開招聘事業(yè)編制教師的公告

　　根據(jù)《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))，結(jié)合我市教育系統(tǒng)教師崗位空缺及工作需要，經(jīng)市政府研究同意，面向社會(huì)公開招聘事業(yè)編制教師350名，現(xiàn)就具體事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)洌_、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則實(shí)行公開招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘方式

　　本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名、招聘考試(筆試、面試)、體檢、資格審查與考核、擬聘人員公示、備案、聘用等步驟進(jìn)行。

　　三、招聘條件、崗位、人數(shù)

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，具有遵化市戶籍(其中報(bào)考崗位代碼為08-13的全日制普通類碩士研究生及以上學(xué)歷畢業(yè)生不受戶籍限制）;

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　3.具備與招聘崗位要求相適應(yīng)的學(xué)歷、年齡、教齡、專業(yè)和教師資格及專業(yè)技術(shù);

　　4.凡涉及年齡、工作年限、戶口登記日等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到發(fā)布公告之日;

　　5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6.具備崗位所需要的其他條件。

　　(二)招聘人數(shù)和崗位條件

　　本次公開招聘事業(yè)編制教師350名。具體崗位、數(shù)量及條件要求詳見(jiàn)《遵化市2018年公開招聘事業(yè)編制教師崗位條件表》(附件1)。

　　考生畢業(yè)證書專業(yè)名稱必須與崗位條件中專業(yè)要求一致。留學(xué)回國(guó)人員和其他海外、外國(guó)學(xué)歷學(xué)位獲得者需取得國(guó)家教育部門出具的學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告，其所學(xué)專業(yè)名稱與招聘崗位要求專業(yè)名稱不完全一致，但所學(xué)專業(yè)課程與招聘崗位專業(yè)課程大部分相同，且符合該崗位所需要的其他條件的，也可報(bào)考該招聘崗位。

　　招聘崗位條件中凡涉及學(xué)歷、學(xué)位及資格證書的，均須在2018年12月5日前已經(jīng)取得，其他如教師資格考試成績(jī)單、情況說(shuō)明等證明材料不視為取得相關(guān)證書。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報(bào)考

　　現(xiàn)役軍人、試用期(服務(wù)期)內(nèi)的公務(wù)員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期限的人員、2019年及以后畢業(yè)的全日制普通類高校在讀學(xué)生，不在招聘范圍。

　　曾因犯罪受過(guò)刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人，以及法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員等其他情形人員不得報(bào)考。

　　此外，應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位。

　　四、招聘程序

　　(一) 發(fā)布公告

　　2018年12月5日，在唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)、遵化市政府網(wǎng)站（www.zunhua.gov.cn）發(fā)布遵化市2018年度公開招聘事業(yè)編制教師的公告。

　　(二) 報(bào)名

　　1.報(bào)名方式：采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，不接受其他報(bào)名方式。

　　2.報(bào)名時(shí)間：2018年12月9日至12月13日(上午8：30-11：30;下午2:00-5：00)。

　　3.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：遵化市教育局大會(huì)議室，聯(lián)系電話：0315-6618047。

　　報(bào)名者須填寫《遵化市事業(yè)單位2018年公開招聘工作人員報(bào)名表》（附件2，一式兩份，可從網(wǎng)上下載打印填寫），并攜帶本人有效身份證、戶口本(首頁(yè)及本人頁(yè))、畢業(yè)證、教師資格證及有關(guān)材料的原件、復(fù)印件及4張近期同底小二寸正面免冠彩色照片（背面寫清姓名）。報(bào)考崗位代碼為01-07的，另需提供教育系統(tǒng)工作經(jīng)歷證明（附件3）、專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格證原件及復(fù)印件。

　　4.報(bào)名要求：本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。報(bào)考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，在公開招聘的任一環(huán)節(jié)中，凡因本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的，責(zé)任自負(fù)；弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)立即取消考試資格或聘用資格。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致，同時(shí)保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　5.收費(fèi)：每名考生需交納報(bào)名考務(wù)費(fèi)100元。

　　6.開考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開考比例的，按規(guī)定核減該崗位招聘人數(shù)。

　　7.準(zhǔn)考證發(fā)放：2018年12月21日上午8:30-11:30;下午2:00-5:00，攜帶本人身份證到遵化市教育局大會(huì)議室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

　　(三)筆試

　　1.筆試方式。筆試采取閉卷考試的方式，考試時(shí)間120分鐘，卷面分值為100分。筆試成績(jī)占招聘總成績(jī)的40%。

　　2.筆試內(nèi)容

　?。?）公共基礎(chǔ)知識(shí)（40分），

　　測(cè)試內(nèi)容為教育學(xué)、教育心理學(xué)、教育法律法規(guī)(《中華人民共和國(guó)教育法》、《中華人民共和國(guó)教師法》、《中華人民共和國(guó)義務(wù)教育法》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》)。

　　（2）專業(yè)知識(shí)（60分）

　　報(bào)考崗位代碼為01-07的考試內(nèi)容為教育教學(xué)知識(shí)及實(shí)踐案例分析。報(bào)考崗位代碼為08-13的考試內(nèi)容為適應(yīng)本專業(yè)的教育教學(xué)知識(shí)。

　　3.筆試日期、地點(diǎn)和有關(guān)要求詳見(jiàn)筆試準(zhǔn)考證。筆試成績(jī)公布在遵化市政府網(wǎng)站（www.zunhua.gov.cn）。

　　（四）面試說(shuō)課

　　面試分值為100分，占招聘總成績(jī)的60%。

　　1.面試人選確定。各崗位面試人選，按考生筆試成績(jī)從高分到低分按1：2的比例確定面試人選。比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列時(shí)并列人員全部進(jìn)入面試。

　　2.面試時(shí)間和地點(diǎn)及有關(guān)要求詳見(jiàn)面試通知。2018年12月28日上午8:30-11:30;下午2:00-5:00，攜帶本人身份證到遵化市教育局大會(huì)議室領(lǐng)取面試通知、及準(zhǔn)考證蓋章。

　　3.面試方式和內(nèi)容。面試主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力，采取按所報(bào)崗位現(xiàn)場(chǎng)說(shuō)課的方式進(jìn)行，主要考核教材教法的把握與運(yùn)用、教案設(shè)計(jì)、語(yǔ)言表達(dá)等方面能力。面試備課時(shí)間10分鐘，面試說(shuō)課時(shí)間不超過(guò)10分鐘。由評(píng)委現(xiàn)場(chǎng)賦分，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，取平均分為面試成績(jī)，計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分，面試不合格的不予錄取。

　　4.面試分組：報(bào)考同一崗位、同一學(xué)科的考生一般分在同組、同場(chǎng)次進(jìn)行面試。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試成績(jī)的排名順序，采取國(guó)家公務(wù)員招錄的面試蛇型分組法分組，筆試成績(jī)相同的，按照準(zhǔn)考證號(hào)碼由小到大的順序排序。并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試場(chǎng)次，每個(gè)面試場(chǎng)次根據(jù)分配的招聘人數(shù)，按考生考試總成績(jī)從高分到低分，確定本面試場(chǎng)次進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的人選，并且在以后各個(gè)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)需要遞補(bǔ)人員時(shí)，均由該面試場(chǎng)次人員中進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　5.總成績(jī)合成。筆試成績(jī)與面試成績(jī)按比例之和為考試綜合成績(jī)，公布在遵化市政府網(wǎng)站（網(wǎng)址：www.zunhua.gov.cn）。

　　(五)體檢

　　根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘指標(biāo)數(shù)1：1比例，在面試合格分?jǐn)?shù)線以上，從高分到低分確定參加體檢人選。如考試總成績(jī)相同，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按以下順序確定進(jìn)入體檢人員：

　　崗位代碼01-07：按全日制學(xué)歷高，專業(yè)技術(shù)資格高（職稱相同取得資格早）的順序確定。

　　崗位代碼08-13：按全日制學(xué)歷高，教師資格證學(xué)段高（學(xué)段相同取得教師資格證早）的順序確定。

　　如果以上條件均相同，再按以下順序確定：烈士子女或配偶，退役士兵，少數(shù)民族考生。如果再相同，年齡長(zhǎng)者優(yōu)先。

　　體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費(fèi)用自理。因體檢不合格出現(xiàn)的人選缺額，在本崗位內(nèi)本面試場(chǎng)次按考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

　　體檢時(shí)間：2019年1月8日至9日，有關(guān)要求及地點(diǎn)另行通知。

　　(六)資格審查與考核

　　體檢合格的，由組織人事、教育及相關(guān)部門審核考生的個(gè)人檔案，并進(jìn)行考核。因考核不合格出現(xiàn)的人選缺額，在本崗位內(nèi)本面試場(chǎng)次按考試綜合成績(jī)依次遞補(bǔ)。

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