2017年開(kāi)平區(qū)事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員公告

　　根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號(hào))文件精神，擬面向社會(huì)公開(kāi)招聘事業(yè)編制工作人員127名?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘原則

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開(kāi)、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，實(shí)行公開(kāi)招聘，在考試、考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。

　　二、招聘方式

　　本次招聘采取統(tǒng)一招聘方式。按照制定招聘方案、發(fā)布招聘公告、報(bào)名及資格審查、招聘考試(由第三方負(fù)責(zé)實(shí)施)、體檢、考核、擬聘人員公示、聘用等步驟進(jìn)行。

　　三、招聘人數(shù)、崗位、條件

　　(一)招聘人數(shù)和崗位條件：

　　1.教師87名，衛(wèi)生技術(shù)人員30名，農(nóng)業(yè)技術(shù)人員7名，其他事業(yè)單位3名;

　　2.具體招聘人數(shù)和崗位條件詳見(jiàn)《唐山市開(kāi)平區(qū)事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘工作人員崗位條件表》(附件一)，凡涉及到年齡、戶口、工作年限等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到2017年11月 15日。

　　(二)應(yīng)聘教師崗位應(yīng)具備以下基本條件：

　　1.具有開(kāi)平區(qū)戶籍，年齡在35周歲以下(1981年11月15日以后出生)，全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

　　2.研究生學(xué)歷及教育部直屬6所師范院校(北京師大、東北師大、華東師大、陜西師大、華中師大、西南大學(xué))本科畢業(yè)生，戶籍不限;

　　3.開(kāi)平區(qū)屬?lài)?guó)辦學(xué)?，F(xiàn)在崗且教齡滿一年以上的人事代理教師(報(bào)名時(shí)須提交代理合同書(shū))不受戶籍、年齡限制，學(xué)歷放寬至全日制普通高校專(zhuān)科;

　　4.具有相應(yīng)的教師資格證;

　　5.遵守憲法和法律;

　　6.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　7.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(三)應(yīng)聘衛(wèi)生技術(shù)崗位應(yīng)具備以下基本條件：

　　1.具有開(kāi)平區(qū)戶籍，年齡在35周歲以下(1981年11月15日以后出生)，全日制普通高校大學(xué)專(zhuān)科及以上學(xué)歷;

　　2.開(kāi)平區(qū)屬?lài)?guó)辦醫(yī)院、衛(wèi)生院現(xiàn)在崗且工齡滿一年以上的人事代理專(zhuān)技人員(報(bào)名時(shí)須提交代理合同書(shū))不受戶籍、年齡限制;

　　3.應(yīng)聘護(hù)理類(lèi)技術(shù)人員應(yīng)具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū);

　　4.遵守憲法和法律;

　　5.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　6.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(四)應(yīng)聘農(nóng)業(yè)技術(shù)崗位及其他事業(yè)單位應(yīng)具備以下基本條件：

　　1.具有唐山地區(qū)戶籍，年齡在35周歲以下(1981年11月15日以后出生)，全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位;

　　2.遵守憲法和法律;

　　3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

　　4.適應(yīng)崗位要求的身體條件。

　　(五)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

　　1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的、曾被開(kāi)除公職的人員;

　　2.現(xiàn)役軍人，試用期(服務(wù)期)內(nèi)的公務(wù)員、在讀學(xué)生不在招聘范圍;

　　3.法律、法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。

　　四、招聘程序

　　(一)發(fā)布公告。

　　2017年11月15日通過(guò)唐山事業(yè)單位招聘網(wǎng)(www.tssydwzpw.com)、唐山人才網(wǎng)(www.tsrcw.com)、開(kāi)平區(qū)電視臺(tái)及有關(guān)媒體面向社會(huì)公開(kāi)發(fā)布招聘公告。

　　(二)報(bào)名和資格審查。

　　采取本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。

　　1.報(bào)名時(shí)間：11月20日-24日(上午8:30時(shí)—12：00時(shí)，下午13:30時(shí)—5:30時(shí));

　　2.報(bào)名地點(diǎn)及聯(lián)系方式：區(qū)人社局一層大廳(開(kāi)平區(qū)新苑路61號(hào)、電話3372323、3372320)。

　　3.報(bào)名要求：每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名者現(xiàn)場(chǎng)提交《開(kāi)平區(qū)事業(yè)單位2017年公開(kāi)招聘工作人員報(bào)名表》一式兩份(可在網(wǎng)上公告中的附件里下載電子版填寫(xiě)后打印并粘貼相片)，同時(shí)攜帶本人有效身份證、戶口本(必須有戶口本首頁(yè)和本人頁(yè))、畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、資格證等有關(guān)材料原件和復(fù)印件一份、6張近期同底正面免冠一寸彩色照片(裁剪好后每張背面標(biāo)注姓名)并交納考務(wù)費(fèi)100元。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。

　　請(qǐng)考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　4.資格審查。由區(qū)人社局聯(lián)合教育局、衛(wèi)計(jì)局、農(nóng)林局等單位依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格初審。資格審查貫穿招聘全過(guò)程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件、弄虛作假，取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

　　5.開(kāi)考比例：崗位報(bào)考人數(shù)與招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)名人數(shù)達(dá)不到開(kāi)考比例的，取消或減少該崗位招聘計(jì)劃。同時(shí)通知報(bào)考人員報(bào)考參加符合條件其他崗位的考試或放棄報(bào)考 。

　　6.筆試準(zhǔn)考證發(fā)放：考生于2017年11月29日—30日到報(bào)名處領(lǐng)取。

　　(三)考試

　　招聘分筆試及面試。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組委托第三方負(fù)責(zé)組織實(shí)施。

　　1.筆試

　　筆試采取閉卷的方式，實(shí)行百分制。

　　(1)教育崗位考試科目為: 公共基礎(chǔ)知識(shí)和專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。其中專(zhuān)業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)內(nèi)容有教育法律法規(guī)、中小學(xué)教師職業(yè)道德修養(yǎng)、教育學(xué)、教育心理學(xué)等。

　　(2)衛(wèi)生崗位考試科目為：護(hù)理崗位為職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和護(hù)理學(xué)基礎(chǔ)知識(shí);其他崗位為職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)和醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識(shí)。

　　(3)除教育、衛(wèi)生以外其他崗位考試科目為: 公共基礎(chǔ)知識(shí)和職業(yè)能力測(cè)驗(yàn)。

　　考試時(shí)間、地點(diǎn)、成績(jī)查詢(xún)方式等相關(guān)信息查看筆試準(zhǔn)考證。

　　2.面試

　　(1)面試人選確定。依據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分的原則，按照面試人數(shù)與招聘人數(shù)2:1 的比例確定參加面試人選，比例內(nèi)末位筆試成績(jī)并列的都進(jìn)入面試。

　　(2)面試時(shí)間和地點(diǎn)詳見(jiàn)面試準(zhǔn)考證(面試準(zhǔn)考證領(lǐng)取時(shí)間2017年12月6日至7日)。

　　(3)采取結(jié)構(gòu)化面試(教師類(lèi)為說(shuō)課)方式進(jìn)行，主要測(cè)試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)。面試成績(jī)當(dāng)天在面試考場(chǎng)外張貼。

　　3.總成績(jī)合成。面試結(jié)束后，按筆試成績(jī)、面試成績(jī)兩部分計(jì)算考試總成績(jī)，滿分100分。考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。計(jì)算考生成績(jī)時(shí)，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位?？偝煽?jī)于12月10日在報(bào)名處公告欄公布。

　　(四)體檢、考核與公示

　　根據(jù)考生考試總成績(jī)，按照招聘計(jì)劃按1：1比例從高分到低分確定參加體檢人選，體檢費(fèi)自理。如比例內(nèi)末位考生總成績(jī)出現(xiàn)并列，筆試成績(jī)高者優(yōu)先，筆試成績(jī)?nèi)韵嗤?，按以下順序確定進(jìn)入體檢考生：一、教師崗位(1)烈士子女或配偶，(2)學(xué)歷(學(xué)位)較高者，(3)師范院校師范專(zhuān)業(yè)畢業(yè)，(4)中共黨員。二、衛(wèi)生技術(shù)崗位(1)烈士子女或配偶，(2)具有相應(yīng)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)，(3)學(xué)歷(學(xué)位)較高者，(4)中共黨員。三、其他崗位(1)烈士子女或配偶，(2)學(xué)歷(學(xué)位)較高者，(3)相關(guān)資格證書(shū)，(4)中共黨員。如以上情況都相同，都進(jìn)入體檢、考核，根據(jù)體檢、考核結(jié)果擇優(yōu)聘用。

　　體檢參照公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢合格的，由用人單位或主管部門(mén)對(duì)其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等情況進(jìn)行考核，并對(duì)其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考核不合格的，取消擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位的人員中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　凡考生未在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)按要求參加考試、體檢、考核、上交材料的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格。

　　經(jīng)體檢、考核合格的，確定為擬聘用人選，通過(guò)唐山人才網(wǎng)(www.tsrcw.com)進(jìn)行公示，公示期7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格，并從報(bào)考同一崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ);對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用。

　　(五)備案

　　公示期滿無(wú)異議人選，由用人單位填寫(xiě)《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員審批表》、《河北省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員擬聘人員名冊(cè)》報(bào)開(kāi)平區(qū)人社局審批后，報(bào)市人社局備案。

　　(六)聘用

　　1.考核合格的錄用為編制內(nèi)人員;

　　2.由編制、人社部門(mén)辦理相關(guān)手續(xù);

　　3.聘用人員與用人單位簽訂《河北省事業(yè)單位聘用合同》，辦理聘用手續(xù)。

　　4. 被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一年，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

　　(特別提示：由于報(bào)名人數(shù)較多，報(bào)名時(shí)間為5天，建議考生合理安排報(bào)名時(shí)間?？荚嚥恢付荚囕o導(dǎo)用書(shū)和培訓(xùn)機(jī)構(gòu))

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　　1.2017年開(kāi)平區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員崗位條件表.xls

　　2.2017年開(kāi)平區(qū)事業(yè)單位招聘工作人員報(bào)名登記表.xls

　　開(kāi)平區(qū)人力資源和社會(huì)保障局

　　2017年11月15日