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省級機(jī)關(guān)
2024年河北石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校選聘工作人員公告
http://www.follwo-marketing.com       2024-03-01      來源:河北省人力資源和社會(huì)保障廳
【字體: 】              
  石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校2023年選聘工作人員公告
 
  根據(jù)省委組織部、省人力資源和社會(huì)保障廳《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(冀人社發(fā)〔2011〕9號)文件精神,結(jié)合我校2023年招聘工作人員計(jì)劃、崗位空缺情況和工作需要,擬采取選聘方式招聘工作人員8名,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
 
  一、選聘單位基本情況
 
  石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校位于河北省省會(huì)石家莊市,隸屬于河北省人力資源和社會(huì)保障廳,由河北軌道運(yùn)輸職業(yè)技術(shù)學(xué)院管理,是一所軌道交通行業(yè)特色鮮明、面向全國招生的公辦普通中等職業(yè)學(xué)校。學(xué)校成立于1949年,至今已有70多年的辦學(xué)歷史。
 
  河北軌道運(yùn)輸職業(yè)技術(shù)學(xué)院現(xiàn)有5個(gè)校區(qū),總占地面積近千畝,建筑面積31萬余平方米,教職工800余人,在校生12000余人。學(xué)院是國家級高技能人才培訓(xùn)基地、國家示范性職業(yè)教育集團(tuán)(聯(lián)盟)培育單位、中國鐵路總公司運(yùn)輸類專業(yè)技術(shù)人員和機(jī)車駕駛員培訓(xùn)基地、北京鐵路局客運(yùn)培訓(xùn)基地和調(diào)度員培訓(xùn)基地、北京交通大學(xué)遠(yuǎn)程教育教學(xué)中心;建有國家職業(yè)技能鑒定所和河北省人社廳技能鑒定中心批準(zhǔn)的第三方社會(huì)評價(jià)組織機(jī)構(gòu),是交通運(yùn)輸部軌道列車司機(jī)職業(yè)技能鑒定站,河北省交通職業(yè)教育集團(tuán)牽頭單位,河北省鐵道學(xué)會(huì)支撐單位。
 
  學(xué)院建有目前全國唯一的由國家發(fā)改委、人社部和河北省政府共同建設(shè)的國家級示范項(xiàng)目—河北省職業(yè)技能公共實(shí)訓(xùn)基地,新設(shè)雄安公共實(shí)訓(xùn)基地,全力打造集“培訓(xùn)實(shí)訓(xùn)、技能鑒定、技能比武、科技研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化、師資培訓(xùn)、學(xué)術(shù)交流、創(chuàng)業(yè)孵化”等多位一體的高技能人才公共實(shí)訓(xùn)平臺。
 
  學(xué)院目前全日制招生錄取范圍覆蓋到全國24個(gè)省(市、自治區(qū)),與各鐵路局集團(tuán)公司、鐵路工程局、中車公司等央企、國企,各城市軌道公司以及近百家地方大型國有、民營企業(yè)建立了長期、穩(wěn)定的人才招聘關(guān)系。每年來校招聘企業(yè)提供的就業(yè)崗位遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過畢業(yè)生數(shù),學(xué)生就業(yè)率穩(wěn)居在97%以上,呈現(xiàn)出“入口旺、出口暢”的良好態(tài)勢。
 
  二、選聘原則
 
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)?,貫徹民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則,在測評考核的基礎(chǔ)上擇優(yōu)聘用。
 
  三、選聘條件、崗位、人數(shù)
 
  (一)應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
 
  1.具有中華人民共和國國籍;
 
  2.遵守憲法和法律;
 
  3.具有良好的品行和職業(yè)道德;
 
  4.具有與選聘崗位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷學(xué)位、專業(yè)技能條件和職業(yè)資格條件等;
 
  5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
 
  6.具備崗位所需要的其他條件。
 
  (二)選聘人數(shù)和崗位條件
 
  2023年石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校擬選聘工作人員8名,具體要求詳見《石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校2023年選聘工作人員崗位條件表》(附件1)。其中專業(yè)參考教育部《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄》《普通高等學(xué)校高職高專專業(yè)參考目錄(試行)》等設(shè)置。
 
  本次選聘部分崗位用于專項(xiàng)招聘“高校畢業(yè)生”,包括以下人員:
 
 ?。?)納入國家統(tǒng)招計(jì)劃、被普通高等院校錄取的持有《普通高校畢業(yè)就業(yè)協(xié)議書》的2023年高校畢業(yè)生。
 
 ?。?)國家統(tǒng)一招生的2021年、2022年普通高校畢業(yè)生離校時(shí)和在擇業(yè)期內(nèi)未落實(shí)工作單位,其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校,或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心)、各級人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)的畢業(yè)生。
 
 ?。?)參加“服務(wù)基層項(xiàng)目”前無工作經(jīng)歷,服務(wù)期滿且考核合格后2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的人員。
 
 ?。?)普通高等院校在校生或畢業(yè)當(dāng)年入伍,退役后(含復(fù)學(xué)畢業(yè))2年內(nèi)未落實(shí)工作單位的退役士兵。
 
 ?。?)2023年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證的留學(xué)回國人員,以及2021年、2022年取得國(境)外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實(shí)工作單位的留學(xué)回國人員。
 
  凡涉及年齡、戶籍等需要確定時(shí)間的,計(jì)算日期截止到2023年12月31日。
 
  招聘崗位所要求的工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算方法是:從2023年12月(含12月)算起,此前累計(jì)工作時(shí)間每達(dá)到12個(gè)月計(jì)為1年。在校期間的社會(huì)實(shí)踐(實(shí)習(xí))經(jīng)歷,不能視為工作經(jīng)歷。
 
  符合招聘條件的港澳臺居民,均可報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位,需取得祖國大陸承認(rèn)的學(xué)歷。
 
  現(xiàn)役軍人、試用期內(nèi)的公務(wù)員和試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員、未滿最低服務(wù)年限或未滿約定服務(wù)期限的人員、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生,不在招聘范圍。
 
  曾因犯罪受過刑事處罰和被開除公職的人員、失信被執(zhí)行人,聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的人員,以及法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員,不得報(bào)考。
 
  四、選聘理由
 
  當(dāng)前,學(xué)校高層次、高技能人才匱乏,為進(jìn)一步提升專業(yè)建設(shè)水平,提高人才培養(yǎng)質(zhì)量,滿足學(xué)校事業(yè)發(fā)展需要,補(bǔ)充緊缺人才,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,選聘8名緊缺人才。
 
  五、選聘范圍及方法
 
  (一)選聘范圍。緊缺專業(yè)碩士研究生。
 
  (二)選聘方法。按照制定選聘方案、發(fā)布招聘信息、報(bào)名及資格審查、測評考核、體檢、考察、聘用等步驟進(jìn)行。
 
  六、選聘程序
 
  (一)報(bào)名及資格審查
 
  1.現(xiàn)場報(bào)名
 
  通過河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn)、石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校(http://www.hbgdys.cn)網(wǎng)站面向社會(huì)公開發(fā)布招聘信息。采取現(xiàn)場報(bào)名和資格審查的方式,每人限報(bào)一個(gè)崗位,原則上不接受其他方式報(bào)名。
 
  報(bào)名時(shí)間:3月7日-3月8日(上午8:30-12:00,下午14:00-18:00)。
 
  報(bào)名地址:河北軌道運(yùn)輸職業(yè)技術(shù)學(xué)院(西校區(qū))10號樓一樓(石家莊市新華區(qū)寧安路189號)。
 
  2.資格審查
 
  報(bào)名者需填寫《2023年選聘工作人員報(bào)名登記表》(附件2),并攜帶本人身份證,各學(xué)歷層次畢業(yè)證、學(xué)位證,崗位要求的專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格證、職業(yè)技能資格證書、近5年取得的榮譽(yù)稱號、科研項(xiàng)目、課題成果或參加省級及以上大賽獲獎(jiǎng)情況等相關(guān)材料原件及復(fù)印件。經(jīng)審查,符合報(bào)名資格條件的,均進(jìn)入測評考核環(huán)節(jié);不符合報(bào)名資格條件的,取消其報(bào)考資格。
 
  報(bào)考人員應(yīng)保證所提供的各種材料和信息真實(shí)、準(zhǔn)確,凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯(cuò)誤的,責(zé)任自負(fù);如發(fā)現(xiàn)有弄虛作假、舞弊等行為,一經(jīng)查實(shí),立即取消考試資格及聘用資格。有關(guān)違紀(jì)違規(guī)行為將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等進(jìn)行處理。
 
  請考生保持報(bào)名時(shí)所留聯(lián)系電話的暢通,以便通知有關(guān)事宜。
 
  (二)測評考核
 
  測評考核采取綜合測評和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行。
 
  1.綜合測評。由相關(guān)專家組成測評考核組,對入圍考生的學(xué)歷、職稱等基本信息及近5年取得的榮譽(yù)稱號、科研項(xiàng)目、課題成果或參加省級及以上大賽獲獎(jiǎng)等情況進(jìn)行評分,依據(jù)《綜合測評評分表》計(jì)算考生綜合測評成績。綜合測評成績將在石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布。
 
  2.面試。由相關(guān)專家組成考核組,采取問答交流或說課等方式,對其理論教育教學(xué)和實(shí)踐教學(xué)能力、相關(guān)專業(yè)知識水平等情況進(jìn)行測評。面試實(shí)行百分制,采用“體操打分方法”當(dāng)場打分,去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分,其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績,并擇優(yōu)錄取。面試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績當(dāng)天將在石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校網(wǎng)站發(fā)布。
 
  3.總成績合成。總成績=綜合測評成績×40%+面試成績×60%,成績均按百分制折算,計(jì)算考生成績時(shí),保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。
 
  七、體檢、考察、公示
 
  體檢工作由石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校組織,體檢參照現(xiàn)行公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
 
  體檢合格的,由石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績等情況進(jìn)行考察,并對其資格條件進(jìn)行復(fù)查。體檢、考察不合格的,取消擬聘人選資格,并從最低合格分?jǐn)?shù)線以上報(bào)考同一崗位的人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
 
  體檢、考察合格的,確定為擬聘用人選,在河北人社網(wǎng)(https://rst.hebei.gov.cn)、石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校網(wǎng)站(http://www.hbgdys.cn)、公示欄進(jìn)行公示,公示期7個(gè)工作日。
 
  八、聘用
 
  對公示期滿無異議的,按程序辦理相關(guān)聘用手續(xù),簽訂聘用合同。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期,試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。
 
  如發(fā)現(xiàn)違紀(jì)違規(guī)行為,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理。
 
  政策咨詢電話:0311-67690608(石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校人事科)
 
  監(jiān)督舉報(bào)電話:0311-87825919(石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校)
 
  0311-66908539(省人力資源和社會(huì)保障廳)
 
 

  石家莊鐵路運(yùn)輸學(xué)校
 
  2024年2月29日


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