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秦皇島公務(wù)員考試
2016年秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)招聘37名教師公告
http://www.follwo-marketing.com       2016-07-11      來(lái)源:秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)
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  秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)2016年招聘教師公告


  為解決開(kāi)發(fā)區(qū)教師隊(duì)伍人員緊張和結(jié)構(gòu)性缺員等問(wèn)題,努力營(yíng)造良好的教育發(fā)展環(huán)境,促進(jìn)開(kāi)發(fā)區(qū)教育事業(yè)發(fā)展,決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘中小學(xué)教師。


  一、招聘原則


  招聘工作遵循公開(kāi)、公平、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。


  二、招聘方式


  采取面向社會(huì)公開(kāi)招聘的方式進(jìn)行,凡符合招聘條件的人員均可報(bào)名參加應(yīng)聘。


  三、招聘方向及人數(shù)


  此次面向社會(huì)公開(kāi)招聘37名中小學(xué)教師。其中:


  (一)高中(2人)


  語(yǔ)文1人、數(shù)學(xué)1人。


  (二)初中(2人)


  生物1人、政治1人。


  (三)小學(xué)(33人)


  語(yǔ)文19人、數(shù)學(xué)4人、體育5人(其中足球、籃球?qū)I(yè)各2人、排球?qū)I(yè)1人)、音樂(lè)1人、美術(shù)2人、心理學(xué)2人。


  崗位報(bào)名數(shù)與所設(shè)崗位比例不低于3:1,如報(bào)名人數(shù)不足,該崗位名額由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究作適當(dāng)調(diào)整。


  四、招聘范圍及條件


  (一)高中、初中教師要求具有合格教師資格的2014年、2015年、2016年全國(guó)普通高等學(xué)校大學(xué)一類(lèi)本科及以上學(xué)歷的師范類(lèi)畢業(yè)生,小學(xué)教師要求具有合格教師資格的2014年、2015年、2016年全國(guó)普通高等學(xué)校大學(xué)二類(lèi)本科及以上學(xué)歷的畢業(yè)生,均不含專(zhuān)接本或?qū)I?


  (二)參加招聘的在職教師報(bào)考高中、初中教師的要求具備全國(guó)普通高等學(xué)校大學(xué)一類(lèi)本科及以上學(xué)歷的師范類(lèi)畢業(yè)生,報(bào)考小學(xué)教師的要求具備全國(guó)普通高等學(xué)校大學(xué)二類(lèi)本科及以上學(xué)歷,年齡35周歲以下(1981年6月30日以后出生),具有相應(yīng)的合格教師資格。公辦學(xué)校教師報(bào)名時(shí)須持有本單位及其縣級(jí)教育主管部門(mén)同意的報(bào)考證明;民辦教育機(jī)構(gòu)教師須出具本單位同意報(bào)考證明。


  (三)報(bào)考崗位中,高中、初中教師及小學(xué)音樂(lè)、體育、美術(shù)、心理學(xué)專(zhuān)業(yè)學(xué)科要求專(zhuān)業(yè)對(duì)口。


  (四)有下列情況之一的人員,不得報(bào)考:


  1.曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員;


  2.曾被開(kāi)除公職的人員;


  3.法律、法規(guī)、規(guī)章規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。


  五、招聘辦法和程序


  (一)發(fā)布公告


  2016年7月8日至2016年7月15日在《秦皇島晚報(bào)》和相關(guān)就業(yè)信息網(wǎng)站上發(fā)布招聘信息。


  (二)報(bào)名


  1.報(bào)名時(shí)間為2016年7月17日至2016年7月19日(上午8:30至11:30,下午14:00至17:00),報(bào)名地點(diǎn)在開(kāi)發(fā)區(qū)第一中學(xué)。(地址:秦皇島開(kāi)發(fā)區(qū)廬山路41號(hào))


  2.每人限報(bào)一個(gè)學(xué)科崗位。


  3.報(bào)名時(shí)須本人親自到場(chǎng)。須提供畢業(yè)證、報(bào)到證(在職人員可提供復(fù)印件并由單位蓋章)、教師資格證書(shū)(已通過(guò)教師資格考試并現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)、但未拿到教師資格證人員,可持筆試成績(jī)單和面試合格證明)、普通話(huà)等級(jí)證書(shū)、身份證等相關(guān)資料(以上資料需提供原件和1 份復(fù)印件)。


  報(bào)考人員要對(duì)自己提供材料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。凡弄虛作假者,一經(jīng)查實(shí),取消其報(bào)名資格。


  4.提供本人近期1寸正面免冠同版彩色照片2張。


  (三)復(fù)審及發(fā)放準(zhǔn)考證


  1.報(bào)名結(jié)束后,由開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局對(duì)報(bào)考人員資格進(jìn)行復(fù)審。


  2.對(duì)復(fù)審合格者發(fā)放準(zhǔn)考證。復(fù)審合格者名單在開(kāi)發(fā)區(qū)教育局和人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站上予以公布,不再另行通知。應(yīng)聘人員及相關(guān)人員注意網(wǎng)上查詢(xún)。2016年7月22日(上午8: 30至11:30,下午14:00至17:00)到開(kāi)發(fā)區(qū)第一中學(xué)憑本人身份證領(lǐng)取準(zhǔn)考證和《考生須知》(地址:秦皇島開(kāi)發(fā)區(qū)廬山路41號(hào))。


  (開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)址:http://www.qetdz.com/laodongrenshi/index.asp;開(kāi)發(fā)區(qū)教育局網(wǎng)址:http://www.qetdzedu.net)


  (四)考試


  分為筆試和面試。


  1.筆試


  (1) 筆試重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的學(xué)科知識(shí)掌握情況。內(nèi)容為所申報(bào)學(xué)科專(zhuān)業(yè)知識(shí)。


  (2)筆試時(shí)間為2016年7月25日(具體時(shí)間以準(zhǔn)考證時(shí)間為準(zhǔn))


  (3)筆試地點(diǎn)為開(kāi)發(fā)區(qū)第一中學(xué)。(地址:秦皇島開(kāi)發(fā)區(qū)廬山路41號(hào))


  (4)滿(mǎn)分為100分。


  (5)筆試成績(jī)于2016年7月26日公布,并公示3天。


  (6)在公示期間可以申請(qǐng)查分。


  2.面試


  (1)依據(jù)應(yīng)試人員筆試成績(jī),音樂(lè)、體育、美術(shù)按聘用崗位人數(shù)4:1的比例從高分到低分確定面試人選,數(shù)學(xué)、生物、政治、心理學(xué)按聘用崗位人數(shù)3:1的比例從高分到低分確定面試人選,語(yǔ)文按聘用崗位人數(shù)2:1的比例從高分到低分確定面試人選,末位出現(xiàn)并列時(shí)均進(jìn)入面試。如參加筆試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例,該崗位名額由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究作適當(dāng)調(diào)整。


  (2)面試內(nèi)容


  音樂(lè)的面試內(nèi)容包括說(shuō)課、教學(xué)答辯、鋼琴?gòu)棾?、舞蹈和特長(zhǎng)展示;美術(shù)的面試內(nèi)容包括說(shuō)課、教學(xué)答辯、素描和色彩;體育的面試內(nèi)容包括說(shuō)課、教學(xué)答辯和足球、籃球、排球的專(zhuān)業(yè)技能;其他學(xué)科的面試內(nèi)容包括說(shuō)課、教學(xué)答辯,重點(diǎn)考察本學(xué)科教育基本素質(zhì)和教學(xué)能力(說(shuō)課內(nèi)容為所報(bào)學(xué)科相應(yīng)階段內(nèi)容)。綜合評(píng)分滿(mǎn)分為100分。說(shuō)課時(shí)間不超過(guò)10分鐘,答辯時(shí)間不超過(guò)5分鐘。


  (3)應(yīng)聘人員按學(xué)科崗位分組參加面試。提前1個(gè)半小時(shí)抽簽確定面試順序。各場(chǎng)1號(hào)應(yīng)聘人員在面試開(kāi)始前1個(gè)小時(shí)抽取面試題(說(shuō)課題目)進(jìn)入備課室準(zhǔn)備(以后各應(yīng)聘人員以此類(lèi)推),備課期間,由專(zhuān)門(mén)工作人員監(jiān)督,實(shí)行封閉管理。應(yīng)聘人員只允許帶由組織方提供的課本和參考資料,音樂(lè)特長(zhǎng)展示可以自帶服裝、道具和樂(lè)器,手機(jī)等通訊工具一律不準(zhǔn)帶入,避免應(yīng)聘人員之間交流。面試時(shí)由工作人員負(fù)責(zé)接、送應(yīng)聘人員到指定考場(chǎng)參加面試,面試結(jié)束后由工作人員組織退場(chǎng)。


  (4)每科設(shè)評(píng)委若干,評(píng)委確定后將實(shí)行封閉管理,本場(chǎng)面試結(jié)束前不允許和應(yīng)聘人員見(jiàn)面。


  (5)面試時(shí)評(píng)委當(dāng)場(chǎng)為應(yīng)聘人員打分,由面試考場(chǎng)核分員當(dāng)場(chǎng)核分,評(píng)委的分?jǐn)?shù)相加求平均值為該應(yīng)聘人員的面試成績(jī),成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。


  (6)面試時(shí)間為2016年7月30日。


  (7)面試地點(diǎn)為開(kāi)發(fā)區(qū)第一中學(xué)(地址:秦皇島開(kāi)發(fā)區(qū)廬山路41號(hào))。


  (8)總成績(jī)于2016年7月31日公布,并公示3天。


  (五)初選


  總成績(jī)=筆試成績(jī)×35%+面試成績(jī)×65%。根據(jù)總成績(jī)名次和各崗位名額確定人選。出現(xiàn)相同分?jǐn)?shù)時(shí),面試成績(jī)高者優(yōu)先入選;如面試成績(jī)相同,由開(kāi)發(fā)區(qū)招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組決定進(jìn)行加試考核(試講)。


  (六)體檢


  體檢工作由開(kāi)發(fā)區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織,體檢時(shí)間2016年 8月4日7:30進(jìn)行(空腹,帶身份證),開(kāi)發(fā)區(qū)第一中學(xué)(秦皇島開(kāi)發(fā)區(qū)廬山路41號(hào))集合,醫(yī)院待定。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《河北省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(試行)》執(zhí)行,體檢費(fèi)用自理。凡不符合教師健康標(biāo)準(zhǔn)和因個(gè)人原因不能參加全部規(guī)定科目體檢的不予聘用。因體檢不合格和因個(gè)人原因不能參加全部規(guī)定科目體檢出現(xiàn)的職位缺額,按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。


  (七)公示


  對(duì)擬聘用人員在開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站和教育局網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。公示期滿(mǎn)無(wú)異議的擬聘用人員,辦理相關(guān)手續(xù)。被聘用的應(yīng)往屆畢業(yè)生,試用期為一年,在職人員試用期為六個(gè)月,經(jīng)考核合格者辦理轉(zhuǎn)正手續(xù),不合格者取消聘用資格。


  六、崗位分配及待遇


  被聘用的教師按成績(jī)依次選擇本學(xué)科工作崗位。


  被聘用人員除養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)外享受在職教師同等待遇;養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn),由所在單位按城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)的有關(guān)規(guī)定辦理;醫(yī)療、生育等社會(huì)保險(xiǎn)由所在單位按在編在職人員標(biāo)準(zhǔn)繳納;住房公積金參照所在單位在職同類(lèi)人員標(biāo)準(zhǔn)繳納。職稱(chēng)評(píng)定參照《河北省流動(dòng)人員評(píng)聘專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格辦法》(冀人發(fā)【1998】168號(hào))辦理。本次聘用人員不予入編,人事檔案由聘用單位委托開(kāi)發(fā)區(qū)人才交流服務(wù)中心實(shí)行人事代理。


  七、有關(guān)事項(xiàng)


  (一)應(yīng)試人員應(yīng)認(rèn)真對(duì)照招聘條件報(bào)考,所持證件和證明材料應(yīng)真實(shí)、有效,通過(guò)資格審查或考核發(fā)現(xiàn)應(yīng)試人員不符合招聘條件規(guī)定的,取消考試或聘用資格,后果由本人自負(fù)。


  (二)凡在規(guī)定時(shí)間內(nèi)未按時(shí)參加專(zhuān)業(yè)考試、筆試、面試、體檢的應(yīng)試人員,視為自動(dòng)放棄。


  (三)被聘用的在職教師應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)辦理完調(diào)動(dòng)手續(xù),逾期不能辦理的,視為自動(dòng)放棄,該崗位依次遞補(bǔ)。


  (四)招聘工作人員在工作中要切實(shí)做到公平、公正,不徇私情,應(yīng)當(dāng)實(shí)行公務(wù)回避的要主動(dòng)回避。招聘工作全過(guò)程接受紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)和社會(huì)各界的監(jiān)督。


  (五)招聘期間,根據(jù)實(shí)際情況,日程安排可能有變化,請(qǐng)應(yīng)聘人員密切關(guān)注開(kāi)發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站、開(kāi)發(fā)區(qū)教育網(wǎng)發(fā)布的實(shí)時(shí)信息。


  本細(xì)則由開(kāi)發(fā)區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。


  招聘監(jiān)督電話(huà):0335—3926092


  報(bào)名咨詢(xún)電話(huà):0335—3926872


  0335—3926277


  附件:


  1.單位同意報(bào)考證明


  2.開(kāi)發(fā)區(qū)公開(kāi)招聘教師報(bào)名表


  秦皇島經(jīng)濟(jì)技術(shù)開(kāi)發(fā)區(qū)教師招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組


  2016年7月8日



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