文安縣公安局公開招聘交通警務(wù)輔助人員的公告

 

　　為充分利用社會(huì)優(yōu)質(zhì)人力資源，提高行政效能，切實(shí)做好常態(tài)化創(chuàng)建文明城市工作需求，經(jīng)縣政府批準(zhǔn)，文安縣公安局現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘90名交通勤務(wù)類警務(wù)輔警。

 

　　一、招聘原則

 

　　堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則。

 

　　二、招聘計(jì)劃

 

　　崗位A:外勤輔警85名(男性)

 

　　崗位B:內(nèi)勤輔警5名(女性)

 

　　三、招聘條件

 

　　1.具有廊坊市轄區(qū)常住戶籍，擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，品行端正;

 

　　2.年齡：18周歲以上30周歲以下(1994年5月8日至2006年5月8日)

 

　　3.性別及身高：男性1.70米以上，女性1.60米以上；

 

　　4.身心健康，體貌端正，無(wú)紋身、無(wú)色盲;

 

　　5.學(xué)歷及專業(yè)要求：

 

　　報(bào)名崗位A人員:具有高中(含高中及同等學(xué)歷)以上文化程度。復(fù)員、退伍軍人、專業(yè)為工學(xué)門類中電子信息類、通信類、計(jì)算機(jī)類，法學(xué)門類中公安學(xué)類和公安管理類，文學(xué)門類中語(yǔ)言文化、文秘類、新聞?lì)?，藝術(shù)學(xué)門類中的廣播影視類、設(shè)計(jì)類同等條件下優(yōu)先招錄。

 

　　報(bào)名崗位B人員:普通高等學(xué)校?？萍耙陨蠈W(xué)歷;專業(yè)為工學(xué)門類中電子信息類、通信類、計(jì)算機(jī)類，法學(xué)門類中公安學(xué)類和公安管理類，文學(xué)門類中語(yǔ)言文化、文秘類、新聞?lì)?，藝術(shù)學(xué)門類中的廣播影視類、設(shè)計(jì)類、設(shè)計(jì)類優(yōu)先招錄。

 

　　6.具有較強(qiáng)的服務(wù)和吃苦耐勞精神，自愿從事公安警務(wù)輔助工作，服從組織安排。

 

　　有下列情形之一的，不予聘用：

 

　　1.本人或家庭成員參加非法組織、邪教組織或從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的；本人家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的；

 

　　2.本人受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的；直系血親或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H中有被判處死刑或者正在服刑的；

 

　　3.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的；

 

　　4.曾因黃、賭、毒、盜竊、詐騙、酒醉駕、故意傷害等違法行為受到行政處罰的；

 

　　5.被行政拘留、司法拘留或收容教育的；

 

　　6.被吊銷律師、公證員職業(yè)證書的；

 

　　7.被開除公職、黨、團(tuán)籍、軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的；

 

　　8.曾從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的；

 

　　9.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的；

 

　　10.國(guó)家、省、市規(guī)定的其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的人。

 

　　四、招聘程序

 

　?。ㄒ唬┌l(fā)布公告(2024年5月8日-2024年5月14日)

 

　　向社會(huì)公告招聘條件、報(bào)名時(shí)間、招聘崗位、人員身份、招聘程序等相關(guān)事宜，通過文安政府網(wǎng)http://www.wenan.gov.cn和文安縣公安局微信公眾號(hào)向社會(huì)公告。

 

　?。ǘ﹫?bào)名與資格初審

 

　　本次公開招聘實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名，應(yīng)聘人員在報(bào)名網(wǎng)站填寫報(bào)名信息。

 

　　報(bào)名網(wǎng)址（只支持電腦客戶端）：

 

　　https://zhaokao.caidaocloud.com/rp-web/#/index/11421報(bào)名時(shí)間：2024年5月9日-2024年5月15日17:30。

 

　　資格初審截止時(shí)間：2024年5月16日12:00。

 

　　咨詢電話：0316-5156817，咨詢服務(wù)時(shí)間為報(bào)名期間(工作日）內(nèi)每日上午9:00--12:00，下午14:00--17:30。

 

　　網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，應(yīng)聘人員對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)，在證件審核時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)學(xué)歷、年齡、時(shí)間、戶籍、身高等與報(bào)考崗位規(guī)定條件不符的，取消應(yīng)聘資格，問題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。

 

　　應(yīng)聘人員務(wù)必牢記：報(bào)名和考試期間，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注和查看報(bào)名網(wǎng)站發(fā)布的動(dòng)態(tài)信息通知，牢記報(bào)名截止時(shí)間、資格初審截止時(shí)間、下載打印體能測(cè)試通知單/筆試準(zhǔn)考證/面試通知單時(shí)間、體能測(cè)試時(shí)間、筆試時(shí)間、面試時(shí)間等重要時(shí)間信息。凡是在規(guī)定時(shí)間未及時(shí)查看通知信息及未完成相關(guān)操作的，將被視為自動(dòng)放棄考試資格。

 

　　報(bào)名和考試期間請(qǐng)務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。

 

　　1.報(bào)名注冊(cè)登錄

 

　　應(yīng)聘人員登錄本次招聘報(bào)名網(wǎng)站進(jìn)行注冊(cè)報(bào)名，報(bào)名前須完全了解本次招考的政策和擬報(bào)考崗位條件，按步驟進(jìn)行具體操作。網(wǎng)上報(bào)名必須用本人手機(jī)號(hào)申請(qǐng)注冊(cè)，注冊(cè)成功后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行填表和提交審核。

 

　　2.提交報(bào)考申請(qǐng)

 

　　應(yīng)聘人員登錄報(bào)名系統(tǒng)后，要審慎選擇報(bào)考崗位，按照表格內(nèi)容規(guī)范填寫，上傳的電子照片要符合要求，否則將無(wú)法審核通過。報(bào)名信息“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果?！皩徍宋催^”的可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過”的，將不能再修改，并等待進(jìn)入下一程序。報(bào)名請(qǐng)盡量避開高峰期，提高報(bào)名效率，避免因報(bào)考條件不符或填報(bào)信息不完整等原因“審核未過”，錯(cuò)失改報(bào)機(jī)會(huì)。報(bào)名截止后需要修改信息的應(yīng)聘人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按照要求完成信息修改并提交，修改信息的應(yīng)聘人員僅可提交一次，請(qǐng)務(wù)必按照要求一次性完成信息修改，如未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)提交修改的信息則視為應(yīng)聘人員放棄修改，判定應(yīng)聘人員“審核未過”。

 

　?。ㄈw能測(cè)試(初定5月18日星期六)

 

　　1.體能測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印體能測(cè)試通知單。

 

　　2.應(yīng)聘人員按照通知確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。

 

　　3.體能測(cè)試主要考察報(bào)名者是否具備適合從事交通警務(wù)輔助工作的身體條件，體能測(cè)試項(xiàng)目和成績(jī)參照人民警察招錄標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，按照縱跳摸高、4*10折返跑和男子1000米/女子800米跑順序進(jìn)行，前兩項(xiàng)成績(jī)不合格人員直接退出體能測(cè)試，不再進(jìn)行男子1000米/女子800米跑，男子1000米/女子800米跑測(cè)試結(jié)束后根據(jù)總體成績(jī)和招聘情況劃定合格人員和后備人員線。

 

　　4.參加體能測(cè)試的應(yīng)聘人員，應(yīng)視本人身體情況參加考試，如中途受傷或突發(fā)疾病，造成的一切后果由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)。不能完成項(xiàng)目的，視為體能測(cè)試不合格。參加體能測(cè)試時(shí)所有應(yīng)聘人員必須同時(shí)攜帶體能測(cè)試通知單和有效二代居民身份證件，嚴(yán)禁攜帶手機(jī)等通訊設(shè)備進(jìn)入考場(chǎng)，如攜帶手機(jī)等通訊設(shè)備進(jìn)入考場(chǎng)的，視為違紀(jì)，取消考試資格，陪同人員謝絕入內(nèi)。

 

　　5.體能測(cè)試結(jié)束后，招聘領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)體能測(cè)試的總體情況劃定合格線，合格人員和后備人員進(jìn)入筆試。

 

　　6.體能測(cè)試結(jié)果由應(yīng)聘人員自行在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行查詢。

 

　?。ㄋ模┕P試（初定5月25日星期六）

 

　　1.筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆試準(zhǔn)考證。

 

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照筆試通知確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶筆試準(zhǔn)考證和有效二代居民身份證件，缺少證件的應(yīng)聘人員不得參加考試。

 

　　3.筆試采取閉卷方式進(jìn)行，不指定專門用書，不舉辦也不委托任何單位舉辦任何形式的培訓(xùn)班。

 

　　4.筆試試卷滿分為100分，考試時(shí)間為120分鐘，考試內(nèi)容：基礎(chǔ)知識(shí)30分，專業(yè)知識(shí)70分，專業(yè)知識(shí)內(nèi)容為相關(guān)法律基礎(chǔ)知識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)和基本能力，專業(yè)知識(shí)部分參考《中華人民共和國(guó)憲法》、《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》、《中華人民共和國(guó)人民警察法》、《中華人民共和國(guó)道路交通安全法》。

 

　　5.筆試結(jié)束后，公示筆試成績(jī),并根據(jù)筆試成績(jī)從高到低按招聘人數(shù)1：2的比例確定進(jìn)入面試人選，比例內(nèi)末位出現(xiàn)并列的都進(jìn)入面試。筆試缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r，不得進(jìn)入面試。

 

　　6.筆試成績(jī)及是否進(jìn)入面試結(jié)果由應(yīng)聘人員自行在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行查詢。

 

　?。ㄎ澹┟嬖嚕ǔ醵?月1日星期六）

 

　　1.筆試通過的應(yīng)聘人員將接到面試通知，面試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。請(qǐng)應(yīng)聘人員自行登錄報(bào)名網(wǎng)站下載打印筆面試通知單。

 

　　2.應(yīng)聘人員應(yīng)按照通知確定的考試地點(diǎn)、考場(chǎng)參加考試。

 

　　3.面試采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，重點(diǎn)考核應(yīng)試者的邏輯思維能力、分析判斷能力、組織協(xié)調(diào)能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、儀容儀表及綜合素質(zhì)。面試時(shí)間不超過8分鐘，當(dāng)日面試結(jié)束后統(tǒng)一公布面試成績(jī)。

 

　　4.面試實(shí)行百分制，當(dāng)場(chǎng)打分，面試成績(jī)采用“體操打分”方法，去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分，其他分?jǐn)?shù)的平均分為面試成績(jī)，面試成績(jī)四舍五入保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。為確保招聘質(zhì)量，面試成績(jī)低于60分者為不合格，面試不合格的不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)且不能參與遞補(bǔ)。

 

　　5.報(bào)考同一崗位考生一般在同一個(gè)面試組和面試場(chǎng)次。因招聘人數(shù)較多無(wú)法分在同組、同場(chǎng)的崗位，根據(jù)筆試總成績(jī)的排名順序，采取蛇形分組法分組，并將招聘計(jì)劃合理均分到每個(gè)面試小組，按組錄取，哪組出現(xiàn)空缺，在哪組順延遞補(bǔ)。分組時(shí)，若筆試成績(jī)出現(xiàn)并列，按照考試機(jī)構(gòu)發(fā)布成績(jī)的機(jī)器排列的先后順序進(jìn)行分組。

 

　　6.每組考生在入闈后抽簽決定面試順序。面試時(shí)考生只報(bào)自己的組別和抽簽號(hào)，不得報(bào)姓名。面試結(jié)束后立即離開考場(chǎng)，不得返回面試室和候考室，不得在考場(chǎng)附近逗留、議論。對(duì)違反規(guī)定的，取消面試資格或面試成績(jī)，考生抽簽時(shí)仍未到候考室視為自動(dòng)放棄。

 

　　7.應(yīng)聘人員考試總成績(jī)=筆試成績(jī)*60%+面試成績(jī)*40%?？偝煽?jī)保留2位小數(shù)點(diǎn)(四舍五入)。

 

　　8.各招聘崗位在同面試場(chǎng)次，前階段各項(xiàng)測(cè)評(píng)均為合格的考生，依據(jù)考試總成績(jī)從高到低按不高于招聘計(jì)劃1:1的比例確定進(jìn)入政審考察考生名單，如出現(xiàn)比例內(nèi)末位總成績(jī)并列者，按以下順序確定進(jìn)入政審考察考生：原始學(xué)歷高者，筆試成績(jī)高者，復(fù)員、退伍軍人，專業(yè)為招聘崗位規(guī)定的優(yōu)先招錄專業(yè)范圍。面試缺考、作弊或成績(jī)?yōu)榱惴值惹闆r的不得確定為進(jìn)入政審考察的人選。

 

　　9.總成績(jī)及是否進(jìn)入政審考察結(jié)果由應(yīng)聘人員自行在報(bào)名網(wǎng)站上進(jìn)行查詢。

 

　?。┱徔疾?/div>