進(jìn)入考察人選名單公布時(shí)間：8月14日上午9：00。

 

　　考察時(shí)間：8月16日—8月17日。

 

　　根據(jù)考試總成績(jī)，按照從高分到低分的順序以招聘人數(shù)與考察人數(shù)1:1的比例確定考察人選。末位出現(xiàn)并列的①以筆試成績(jī)高的確定為考察人選；②筆試和面試成績(jī)均相同的或取消筆試直接面試考試的采取面試加試，以面試加試成績(jī)高的確定為考察人選。

 

　　在報(bào)名平臺(tái)公布進(jìn)入考察人選名單。第三方考試服務(wù)公司開(kāi)展考察工作，考察的內(nèi)容主要涉及擬聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等方面?？忌毺峤豢疾毂恚荒馨磿r(shí)提交考察材料或考察不合格的考生，取消其聘用資格，由第三方考試服務(wù)公司做好登記備案。

 

　?。ㄎ澹w檢

 

　　體檢時(shí)間：8月19日

 

　　進(jìn)入體檢人選和體檢時(shí)間、地點(diǎn)可登錄網(wǎng)上報(bào)名平臺(tái)查詢(xún)。

 

　　進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)的考生須進(jìn)行集中體檢，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)》（國(guó)家和省另有規(guī)定的，從其規(guī)定）。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自行支付。

 

　?。┕?、審批、聘用

 

　　1.考察及體檢合格的考生，確定為擬聘人選，擬聘人選名單在安次區(qū)人民政府官網(wǎng)（http://anci.lf.gov.cn/）公示7天。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)，不符合聘用條件的取消其擬聘人選資格；對(duì)反映有嚴(yán)重問(wèn)題但一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用，待查實(shí)并做出結(jié)論后決定是否聘用；對(duì)公示期滿(mǎn)無(wú)異議的，或有反映問(wèn)題但經(jīng)核實(shí)不影響聘用的，報(bào)廊坊市安次區(qū)教育和體育局審批后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理入職、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。被聘用人員按相關(guān)政策規(guī)定實(shí)行試用期，試用期一并計(jì)算在聘用合同期限內(nèi)。

 

　　2.被聘用人員工資標(biāo)準(zhǔn)為：應(yīng)發(fā)工資4.5萬(wàn)元/年—5.3萬(wàn)元/年。實(shí)行城鎮(zhèn)企業(yè)職工社會(huì)保險(xiǎn)制度，由單位按規(guī)定繳納養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育保險(xiǎn)，并享受相應(yīng)待遇。

 

　　四、紀(jì)律與監(jiān)督

 

　　為確保招聘工作公開(kāi)、公平、公正，區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)全程監(jiān)督。對(duì)于違反公開(kāi)招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員和工作人員，一經(jīng)查實(shí)，按照《事業(yè)單位公開(kāi)招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》等有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。

 

　　特別提醒：

 

　　1.凡考生未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)按要求參加筆試、資格復(fù)審、面試、考察、體檢、選崗、報(bào)到等情況的，均視為自動(dòng)放棄應(yīng)聘資格，資格審核貫穿招聘工作全過(guò)程，在任何環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)考生不符合招聘條件，弄虛作假的，將取消應(yīng)聘資格，問(wèn)題嚴(yán)重的要追究責(zé)任。因個(gè)人原因造成證件丟失、被他人盜用或信息被惡意篡改而影響招聘的，自行承擔(dān)責(zé)任。

 

　　2.考生在網(wǎng)上報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫(xiě)清楚本人常用的聯(lián)系方式，務(wù)必保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，因通訊不暢造成的一切后果，由考生自行承擔(dān)責(zé)任。

 

　　廊坊市第五幼兒園咨詢(xún)電話(huà)：18032633420

 

　　廊坊市第六幼兒園咨詢(xún)電話(huà)：18932627553

 

　　線(xiàn)上報(bào)名系統(tǒng)技術(shù)支持電話(huà)：13330165207