一、招聘原則
堅(jiān)持德才兼?zhèn)?，民主、公開、競爭、擇優(yōu)的原則，復(fù)退軍人優(yōu)先，在考試、考察（政審）的基礎(chǔ)上擇優(yōu)錄用。
二、招聘方式
本次招聘工作采取統(tǒng)一招聘方式。按照?qǐng)?bào)名及資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、公示、聘用等步驟進(jìn)行。
三、招聘崗位、人數(shù)
本次招聘崗位為武安市公安局特巡警大隊(duì)和反詐中心警務(wù)輔助人員55名（限男性）。其中：特巡警大隊(duì)警務(wù)輔助人員50名（A崗40名，B崗10名），反詐中心警務(wù)輔助人員5名（C崗5名）
四、招聘對(duì)象及條件
（一）應(yīng)聘人員應(yīng)具備以下基本條件
1、具有中華人民共和國國籍；
2.政治堅(jiān)定、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守憲法和法律，品行端正，身心健康，紀(jì)律觀念強(qiáng)，本人無違法犯罪記錄。
3.自愿從事警務(wù)輔助工作，具有忠誠、奉獻(xiàn)、吃苦耐勞的精神，服從組織分配；
4.身體健康，符合《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號(hào)文件印發(fā)、人社部發(fā)[2016]140號(hào)文件修訂）和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)（試行）》（人社部發(fā)〔2010〕82號(hào)印發(fā)）要求。包括：體重不高于標(biāo)準(zhǔn)體重的25%，不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%，雙眼矯正視力0.8以上，無口吃、無重聽、無色盲、色弱、無吸毒史、無傳染性疾病、無肢體功能障礙、無嗅覺遲鈍，無紋身，無影響面容且難以治愈的皮膚?。ㄈ绨遵帮L(fēng)、銀屑病、血管瘤、斑痣等），外觀不存在明顯疾病特征（如五官畸形、不能自行矯正的斜頸、步態(tài)異常等），無不良嗜好，身高170cm以上；
5、考生性別為男性；
6、崗位具體條件：
A崗位（招聘40人）：該崗位招聘具有高中或中專及以上學(xué)歷退役士兵或士官，年齡應(yīng)為18周歲及以上（2003年5月17日以前出生，含當(dāng)天）30周歲及以下（1990年5月17日以后出生，不含當(dāng)天）。
B崗位（招聘10人）：該崗位招聘高中或中專及以上學(xué)歷的優(yōu)秀社會(huì)青年。年齡應(yīng)為18周歲及以上（2003年5月17日以前出生，含當(dāng)天）26周歲及以下（1994年5月17日以后出生，不含當(dāng)天）。全日制大學(xué)專科以上學(xué)歷的畢業(yè)生、警校畢業(yè)生，或具有國家承認(rèn)的搏擊、武術(shù)、拳擊、摔跤、跆拳道、柔道、空手道、散打類職業(yè)資格證書或等級(jí)證書的人員、具有機(jī)動(dòng)車駕駛證B2以上（含B2）的人員，年齡可放寬到30周歲（1990年5月17日以后出生，不含當(dāng)天）。
C崗位（招聘5人）：該崗位招聘具有全日制大學(xué)專科及以上學(xué)歷，畢業(yè)證專業(yè)為計(jì)算機(jī)類。年齡應(yīng)為18周歲及以上（2003年5月17日以前出生，含當(dāng)天），30周歲及以下（1990年5月17日以后出生，不含當(dāng)天）。
凡涉及到年齡等需要確定時(shí)間的，計(jì)算日期截止到報(bào)名第一天。
（二）有下列情形之一的人員，不得報(bào)名應(yīng)聘
1、現(xiàn)役軍人；
2、未畢業(yè)的人全日制普通高校在讀學(xué)生不得以原學(xué)歷報(bào)考；
3、曾因違法行為，被給予行政拘留、強(qiáng)制戒毒等限制人身自由的治安行政處罰的；
4、曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪尚未查清的；
5、曾被開除學(xué)籍、黨、團(tuán)籍紀(jì)律處分，或者近三年曾受過記過以上紀(jì)律處分以及尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的；
6、因違紀(jì)違規(guī)被開除、辭退、解聘的；
7、直系親屬中有正在被政法機(jī)關(guān)偵查、控制的犯罪嫌疑人、有被處死刑或者因犯罪正在服刑的；本人家庭成員、近親屬參加非法組織、邪教組織、帶有黑社會(huì)性質(zhì)組織或從事其他危害國家安全活動(dòng)的，或者被判處刑罰的；
8、有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的；
9、其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
（三）回避規(guī)定
參照《河北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》第四十一條規(guī)定，事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)行回避制度。凡與聘用單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻關(guān)系的應(yīng)聘人員，不得應(yīng)聘該單位負(fù)責(zé)人員的秘書或者人事、財(cái)務(wù)、紀(jì)律檢查崗位，以及有直接上下級(jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。聘用單位負(fù)責(zé)人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項(xiàng)時(shí)，涉及與本人有上述親屬關(guān)系或者其他可能影響招聘公正的，也應(yīng)當(dāng)回避。
五、招聘程序
（一）報(bào)名及資格初審
1、報(bào)名方式：實(shí)行網(wǎng)上報(bào)名、網(wǎng)上資格初審的方式進(jìn)行，每名報(bào)考人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)名網(wǎng)址為：http://wagazp.hebyac.com
2、報(bào)名時(shí)間：2021年5月17日0:00—5月19日24:00
3、資格初審：依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格初審，本次招聘考試不收取報(bào)名考試費(fèi)。
網(wǎng)上報(bào)名的基本程序：
（1）考生開始報(bào)名前，須詳細(xì)了解本次招聘政策和擬應(yīng)聘崗位條件，認(rèn)真閱讀《網(wǎng)上報(bào)名須知》并同意《誠信承諾書》，然后按步驟進(jìn)行具體操作。
（2）網(wǎng)上報(bào)名實(shí)行嚴(yán)格的自律機(jī)制，考生必須履行《誠信承諾書》，對(duì)提交審核的報(bào)名信息的真實(shí)性負(fù)責(zé)。在資格復(fù)審時(shí)，凡發(fā)現(xiàn)網(wǎng)上填報(bào)的信息與實(shí)際情況不一致的，取消應(yīng)聘資格。
（3）網(wǎng)上報(bào)名須用有效的“二代居民身份證”申請(qǐng)“賬號(hào)”后才能登錄報(bào)名系統(tǒng)，進(jìn)行崗位選擇、填表和提交審核。“用戶名”是登錄報(bào)名系統(tǒng)的唯一標(biāo)識(shí)，密碼可修改，均務(wù)必牢記并保管好。
（4）規(guī)范填寫或選擇表項(xiàng)，上傳的電子照片要符合要求，否則將被報(bào)名系統(tǒng)自動(dòng)拒絕。
（5）考生“提交審核”后信息將被鎖定，在未反饋審核結(jié)果前不能修改。一般情況下，審核員24小時(shí)內(nèi)會(huì)在報(bào)名系統(tǒng)上回復(fù)審核結(jié)果。“審核未過”的，可根據(jù)提示的未過原因，修改信息或改報(bào)崗位并重新提交審核；“審核通過”的，不能再修改。注意：考生網(wǎng)上提交審核截止時(shí)間為2021年5月19日24:00，過時(shí)提交窗口將關(guān)閉。請(qǐng)考生務(wù)必牢記報(bào)名截止時(shí)間。
（6）在報(bào)名和考試期間務(wù)必保管好個(gè)人的證件和信息，因個(gè)人原因造成丟失、被他人盜用和信息被惡意篡改而影響報(bào)名和考試的，責(zé)任自負(fù)。
4、開考比例：報(bào)考人數(shù)和招聘人數(shù)的比例不低于3：1，報(bào)考人數(shù)達(dá)不到開考比例的，由市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組決定是否降比例開考或按比例核減、取消該崗位招聘計(jì)劃。崗位報(bào)名、降低比例開考或崗位招聘計(jì)劃核減取消情況在武安市人民政府網(wǎng)公布。
（二）體能測(cè)試
1、體能測(cè)試要求。對(duì)于報(bào)名成功考生，在報(bào)名網(wǎng)站打印《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》。打印準(zhǔn)考證的時(shí)間另行在武安市人民政府網(wǎng)通知。體能測(cè)試具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》。
報(bào)考人員應(yīng)按照《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)參加體能測(cè)試。參加測(cè)試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證，缺少證件的考生不得參加考試。未按要求參加體能測(cè)試的視為自動(dòng)放棄。
2、體能測(cè)試內(nèi)容及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)。主要測(cè)試報(bào)考人員的身體素質(zhì)是否符合警務(wù)輔助人員工作需要。體能測(cè)評(píng)項(xiàng)目為四項(xiàng)：100米跑、1000米跑、引體向上和立定跳遠(yuǎn)。評(píng)分參照《公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表》執(zhí)行。
公安機(jī)關(guān)人民警察體育鍛煉標(biāo)準(zhǔn)評(píng)分表
|
項(xiàng) |
一 |
二 |
三 |
四 |
|
100米跑 |
1000米跑 |
引體向上 |
立定跳遠(yuǎn) |
|
|
（秒） |
（分′秒） |
（次） |
（米） |
|
|
100 |
13′4 |
3′35′ |
12 |
2.65 |
|
95 |
13′7 |
3′40′ |
2.61 |
|
|
90 |
14′0 |
3′45′ |
11 |
2.57 |
|
85 |
14′3 |
3′50′ |
2.53 |
|
|
80 |
14′6 |
3′55′ |
10 |
2.49 |
|
75 |
14′9 |
4′00′ |
2.45 |
|
|
70 |
15′2 |
4′05′ |
9 |
2.41 |
|
65 |
15′5 |
4′10′ |
2.37 |
|
|
60 |
15′8 |
4′15′ |
8 |
2.33 |
|
55 |
16′1 |
4′20′ |
2.29 |
|
|
50 |
16′4 |
4′25′ |
7 |
2.25 |
|
45 |
16′7 |
4′30′ |
6 |
2.21 |
|
40 |
17′0 |
4′35′ |
5 |
2.17 |
|
35 |
17′3 |
4′40′ |
4 |
2.13 |
體能測(cè)試每項(xiàng)分值100分，滿分400分，由四項(xiàng)測(cè)試成績總和除以4，得出體能測(cè)試成績。體能測(cè)試成績低于35分的人員，不得進(jìn)入招聘下一環(huán)節(jié)。A崗位、B崗位體能測(cè)試成績占總成績的60%（計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。C崗位體能測(cè)試成績占總成績的30%（計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位）。體能測(cè)試結(jié)束后，報(bào)考人員可在武安市人民政府網(wǎng)公布的網(wǎng)址查詢本人體能測(cè)試成績和是否進(jìn)入資格復(fù)審。依據(jù)體能測(cè)試成績從高分到低分的順序，取前165名確定為進(jìn)入資格復(fù)審人選（A崗位前120名、B崗位前30名、C崗位前15名），如該崗位報(bào)考人數(shù)不足的，且經(jīng)市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組研究降低開考比例進(jìn)行體能測(cè)試的，則體能測(cè)試成績?cè)?5分以上的人員全部進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審有關(guān)事項(xiàng)詳見武安市人民政府網(wǎng)通知。
（三）資格復(fù)審
進(jìn)入資格復(fù)審的人員，按武安市人民政府網(wǎng)上的通知時(shí)間，持相關(guān)材料原件和復(fù)印件到指定地點(diǎn)進(jìn)行資格審查，并現(xiàn)場測(cè)量身高。
1.居民身份證、《體能測(cè)試準(zhǔn)考證》；
2.符合崗位要求的學(xué)歷證書；大專以上畢業(yè)生需學(xué)信網(wǎng)下載打印和畢業(yè)證書一致的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》。
3.義務(wù)兵退出現(xiàn)役證、士官退出現(xiàn)役證等；
4.符合崗位報(bào)考要求的其他相關(guān)證件、證書、證明材料（含國家承認(rèn)的搏擊、武術(shù)、拳擊、摔跤、跆拳道、柔道、空手道、散打類職業(yè)資格證書或等級(jí)證書、B2及以上機(jī)動(dòng)車駕駛證）；
5.加分項(xiàng)目有關(guān)證明材料。
資格復(fù)審合格的人員進(jìn)入下一環(huán)節(jié)，不符合條件的取消資格，造成的崗位比例內(nèi)空缺按體能測(cè)試成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ)。
（四）筆試
筆試前由武安市人社局制定筆試實(shí)施方案并組織實(shí)施。筆試由市人社局負(fù)責(zé)，市公安局配合組織實(shí)施。
1、筆試方式
筆試采取閉卷方式，筆試內(nèi)容包括《公共基礎(chǔ)知識(shí)》和和《相關(guān)專業(yè)知識(shí)》兩科組成。每科分值100分，滿分為200分，筆試成績由兩科總分除以2得出，A崗位、B崗位筆試成績占總成績20%（計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位），C崗位筆試成績占總成績的40%，筆試結(jié)束后，考生可按照武安市人民政府網(wǎng)指定的網(wǎng)址查詢筆試成績。
考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦任何形式的考前培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。
2、筆試要求。筆試地點(diǎn)在武安市區(qū)，筆試具體地點(diǎn)及考試時(shí)間和要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《筆試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《筆試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證。缺少證件的考生不得參加考試。打印《筆試準(zhǔn)考證》時(shí)間詳見武安市人民政府網(wǎng)通知。筆試有作弊、缺考成績?yōu)?分等情況的考生，不得進(jìn)入下一個(gè)招聘環(huán)節(jié)。
（四）面試
面試由武安市人社局制定面試實(shí)施方案并組織實(shí)施。面試由市人社局負(fù)責(zé)，市公安局配合組織實(shí)施。
1、面試要求：面試具體地點(diǎn)、時(shí)間和要求詳見《面試準(zhǔn)考證》。應(yīng)聘人員應(yīng)按照《面試準(zhǔn)考證》上確定的考試時(shí)間、地點(diǎn)、考場參加考試。參加考試時(shí)，必須同時(shí)攜帶《面試準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)二代身份證?！睹嬖嚋?zhǔn)考證》領(lǐng)取的時(shí)間、地點(diǎn)詳見武安市人民政府網(wǎng)通知。
2、面試考察內(nèi)容：面試主要考察考生的職業(yè)道德、語言表達(dá)、心理素質(zhì)、儀表儀態(tài)等基本素養(yǎng)。
3、面試方式：面試采取結(jié)構(gòu)化方式，滿分100分。A崗位、B崗位面試成績占總成績20%（計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位），C崗位面試成績占總成績30%（計(jì)算至小數(shù)點(diǎn)后兩位），每位考生的面試時(shí)間為10分鐘。面試由考官現(xiàn)場打分，采取“體操打分法”，即對(duì)7位考官的打分，去掉1個(gè)最高分和1個(gè)最低分，其余分?jǐn)?shù)的平均分為考生的面試成績。面試成績當(dāng)場公布。面試考官全部外聘。
4、面試分組：根據(jù)筆試總成績由高到低的順序，采取蛇形分組法分組分招聘名額進(jìn)行面試?？忌楹灈Q定面試順序，面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào)，不得報(bào)本人姓名或與本人相關(guān)的一切信息。
（五）總成績計(jì)算。
A崗位、B崗位：考生總成績=體能測(cè)試成績×60％+筆試成績÷2×20%＋面試成績×20%＋加分項(xiàng)目。
C崗位：考生總成績=體能測(cè)試成績×30％+筆試成績÷2×40%＋面試成績×30%。
確定進(jìn)入體檢人員。根據(jù)考生總成績由高到低的順序，按照各崗位招聘人數(shù)與進(jìn)入體檢人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人員。比例內(nèi)末位總成績相同的考生按以下順序確定進(jìn)入體檢人選；
A崗位、B崗位：體能測(cè)試成績較高者；烈士子女或配偶、因公犧牲公安民警的配偶子女；見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人；退役士官或士兵、曾受到縣（團(tuán)）級(jí)及以上黨委、政府、部隊(duì)獎(jiǎng)勵(lì)且受獎(jiǎng)級(jí)別較高者；武校、體校、警校畢業(yè)生；具有警務(wù)輔助工作經(jīng)驗(yàn)人員（出具縣級(jí)以上公安機(jī)關(guān)證明）。
C崗位：烈士子女或配偶、因公犧牲公安民警的配偶子女；見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人；大學(xué)生士兵；學(xué)歷（學(xué)位）較高者；筆試成績較高者；
面試成績、總成績和進(jìn)入體檢人員名單在武安市人民政府網(wǎng)公布。
（六）體檢
體檢參照國家公務(wù)員錄用體檢規(guī)定執(zhí)行進(jìn)行。體檢醫(yī)院由公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組臨時(shí)指定并簽訂保密協(xié)議。進(jìn)入體檢人員名單、體檢集合時(shí)間、地點(diǎn)等在武安市人民政府網(wǎng)公布，體檢合格人員進(jìn)入政審環(huán)節(jié)。
（七）政審
參照錄用人民警察政審規(guī)定組織執(zhí)行，政審不合格的，一律不予錄用。因各種原因造成的比例內(nèi)空缺，在報(bào)考人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)。
（八）公示
體檢、考察均合格的考生確定為擬錄用人選，在武安市人民政府網(wǎng)（www.wuan.gov.cn）公示7個(gè)工作日。對(duì)公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù)，不符合錄用條件的取消其擬錄用人選資格；造成的崗位空缺，在報(bào)考人員中按總成績從高到低依次遞補(bǔ)；對(duì)公示期滿無異議的，或有反映問題但經(jīng)核實(shí)不影響錄用的，由市公安局提出錄用意見，經(jīng)武安市人力資源和社會(huì)保障局審核并報(bào)武安市政府批準(zhǔn)后，由用人單位按有關(guān)規(guī)定與被錄用人員簽訂合同，辦理就業(yè)、工資、社保等相關(guān)手續(xù)。
（九）聘用
警務(wù)輔助人員一經(jīng)錄用，享有以下福利待遇。
（一）工資薪酬。市財(cái)政保障。工資待遇按照《武安市公安局警務(wù)輔助人員管理及工資福利保險(xiǎn)管理動(dòng)態(tài)調(diào)整辦法》相關(guān)待遇落實(shí)。
（二）用工形式。實(shí)行勞務(wù)派遣合同制，聘用人員統(tǒng)一與武安市興武人力資源有限公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期3年，合同期滿經(jīng)考核合格可續(xù)簽合同。
（三）其他待遇。按照有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、意外保險(xiǎn)。
六、特別提示
（一）經(jīng)體能測(cè)試、筆試、體檢、政審合格后，市公安局特巡警大隊(duì)集中組織不少于2個(gè)月的崗前培訓(xùn)。崗前培訓(xùn)期間，應(yīng)聘人員因個(gè)人思想、身體等原因無法完成培訓(xùn)任務(wù)的，市公安局有權(quán)取消其聘用資格。
（二)培訓(xùn)期間，因報(bào)名前患有腰間盤突出、半月板損傷、韌帶損傷、強(qiáng)直性脊柱炎等無法完成培訓(xùn)任務(wù)，市公安局有權(quán)取消其聘用資格。
（三）資格審查貫穿招聘工作全過程。應(yīng)聘人員報(bào)考時(shí)提供虛假材料和故意隱瞞事實(shí)的，偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，以及在體能測(cè)試、筆試、體檢、政審、培訓(xùn)中作弊的，一經(jīng)查實(shí)，取消聘用資格。
（四）請(qǐng)廣大應(yīng)聘對(duì)象在報(bào)考過程中，注意防范不法分子的詐騙行為，以免上當(dāng)受騙。發(fā)現(xiàn)異常，及時(shí)與報(bào)考聯(lián)系電話核實(shí)。
（五）請(qǐng)考生在報(bào)名考試期間，密切關(guān)注武安市人民政府網(wǎng)關(guān)于本次招聘的通知公告，按時(shí)按要求參加相關(guān)程序，否則視為自動(dòng)放棄。報(bào)名時(shí)，務(wù)必填寫本人常用聯(lián)系方式，確保在招聘期間保持手機(jī)等通訊設(shè)備暢通，以免影響招聘。
（六）市公開招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室制定并實(shí)施公開招聘防控指南，落實(shí)衛(wèi)生防疫要求，做好疫情防控工作，確保公開招聘工作安全有序開展。
政策咨詢電話：（工作時(shí)間）
武安市人社局：0310-5650706
武安市公安局：0310-5723065
監(jiān)督舉報(bào)電話：（工作時(shí)間）
武安市紀(jì)委監(jiān)委：0310-5612388
以上電話均在工作時(shí)間接受咨詢和舉報(bào)。
八、本公告由武安市公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。因工作需要，經(jīng)武安市公開招聘輔警工作領(lǐng)導(dǎo)小組批準(zhǔn)，有權(quán)對(duì)招聘程序和招聘環(huán)節(jié)作出調(diào)整。
武安市人力資源和社會(huì)保障局
武 安 市 公 安 局
2021年5月6日
