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保定公務(wù)員考試
2019年保定安國(guó)招聘城市管理協(xié)管人員50人公告
http://www.follwo-marketing.com       2019-06-17      來(lái)源:金陽(yáng)勞務(wù)公眾號(hào)
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  保定金陽(yáng)勞務(wù)派遣有限責(zé)任公司招聘城市管理協(xié)管人員公告

  經(jīng)市政府批準(zhǔn),受安國(guó)市城市管理綜合行政執(zhí)法局委托,現(xiàn)招聘城市管理協(xié)管人員50名(45名男性5名女性)。

  一、招聘條件

  1、擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,具有良好的品行和身體素質(zhì),組織紀(jì)律觀念強(qiáng),服從命令、聽(tīng)從指揮,無(wú)違法犯罪記錄。

  2、身體健康,體形端正,年齡35周歲以下(1984年6月后出生),限中華人民共和國(guó)國(guó)籍。無(wú)殘疾,無(wú)紋身,無(wú)口吃,無(wú)重聽(tīng),雙眼矯正視力1.0及以上,男性身高1.7米及以上,女性身高1.55米及以上。

  3、具有國(guó)家承認(rèn)的高中(含中專(zhuān))及以上學(xué)歷;復(fù)退軍人放寬到初中及以上文化程度。

  4、凡有下列情形之一者不得報(bào)考:

  (1)受過(guò)刑事處罰或有犯罪嫌疑正在接受審查的;

 ?。?)有違反《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》行為且被行政拘留的;

 ?。?)受?chē)?yán)重警告或行政記大過(guò)處分或被開(kāi)除、解聘的。

  (4)有個(gè)人信用不良行為且被法院等機(jī)關(guān)公示的。

 ?。?)在保定金陽(yáng)勞務(wù)派遣公司簽定勞動(dòng)合同且未到期者。

 ?。?)其他不適宜從事城市管理協(xié)管工作的。

  二、工資福利待遇

  1、薪金:月基本工資1590元(我市職工最低工資標(biāo)準(zhǔn),后期根據(jù)政策調(diào)整),全勤獎(jiǎng)150元、績(jī)效獎(jiǎng)200元。

  2、社會(huì)保險(xiǎn):繳納“五險(xiǎn)一金”(養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、生育保險(xiǎn)、住房公積金),繳納基數(shù)依照企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)(按照河北省有關(guān)政策)執(zhí)行,個(gè)人繳納部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。

  三、聘用人員的管理和使用

  此次公開(kāi)招聘人員,由保定金陽(yáng)勞務(wù)派遣公司與被錄用人員依法簽訂勞動(dòng)用工合同,執(zhí)法局進(jìn)行管理和使用。招聘人員試用期為三個(gè)月,合同期為九年,分兩次簽訂,首次簽訂為四年,期滿后經(jīng)考核合格者,再次聘用續(xù)簽五年;考核不合格的,解除勞動(dòng)關(guān)系。

  四、招聘程序

  招聘程序按照發(fā)布招聘公告、報(bào)名、面試、體能測(cè)試、體檢、政審等程序進(jìn)行。

 ?。ㄒ唬﹫?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)

  1、報(bào)名時(shí)間:2019年6月24日—2019年6月26日

  2、報(bào)名地點(diǎn):保定金陽(yáng)勞務(wù)派遣有限公司(藥都北大街6-3號(hào)  安國(guó)市社保就業(yè)服務(wù)中心南行20米)

  3、報(bào)名所需材料:本人戶口本、身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證等原件及復(fù)印件、近期小二寸正面免冠同版彩色照片四張。報(bào)名初審合格者,填寫(xiě)《報(bào)名登記表》,交考務(wù)費(fèi)用100元。

  4、咨詢電話: 18849279959

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  報(bào)名人員全部進(jìn)入面試,面試時(shí)間、地點(diǎn)在金陽(yáng)勞務(wù)公眾號(hào)發(fā)布。

  面試形式為結(jié)構(gòu)化面試,考察應(yīng)聘者的綜合分析能力,語(yǔ)言表達(dá)能力,計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)能力,自我情緒控制,人際合作意識(shí)與技巧,求職動(dòng)機(jī)與擬任職位的匹配性,舉止儀表等。

  面試時(shí)只許報(bào)抽簽順序號(hào),不得報(bào)姓名。否則視為違紀(jì)行為,取消聘用資格。面試成績(jī)當(dāng)日在金陽(yáng)勞務(wù)公眾號(hào)公布。

 ?。ㄈw能測(cè)試

  面試成績(jī)?cè)?0分以上者進(jìn)入體能測(cè)試。體能測(cè)試內(nèi)容為男子1000米跑和女子800米跑,分值為100分。體檢測(cè)試時(shí)間、地點(diǎn)在金陽(yáng)勞務(wù)公眾號(hào)發(fā)布。

 ?。ㄋ模w檢和政審

  根據(jù)面試、體能測(cè)試綜合成績(jī)(綜合成績(jī)=面試成績(jī)*60%+體能測(cè)試成績(jī)*40%),按照1:1的比例且綜合成績(jī)?cè)?0分以上者確定體檢、政審人員。如末位并列,按照面試成績(jī)高者,學(xué)歷高者,同等學(xué)歷年齡大者順序確定體驗(yàn)政審人員。

  體檢、政審時(shí)間及地點(diǎn)在金陽(yáng)勞務(wù)公眾號(hào)發(fā)布。

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  體檢政審合格人員確定為擬聘人員。體檢、政審不合格或自行放棄的,按照考生綜合成績(jī)男女分別由高到低依次遞補(bǔ),遞補(bǔ)人員成績(jī)并列時(shí),按照面試成績(jī)高者,學(xué)歷高者,同等學(xué)歷年齡大者順序確定遞補(bǔ)人員。如一方無(wú)可遞補(bǔ)人員,經(jīng)執(zhí)法局同意后,視情況可由另一方進(jìn)行遞補(bǔ)。

  擬聘人員的面試成績(jī)、體能測(cè)試成績(jī)、體檢結(jié)果和政審情況在金陽(yáng)勞務(wù)公眾號(hào)公示,公示時(shí)間為5天。

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